Olemme auttaneet yrityksiä valitsemaan
parempia ohjelmistoja jo 15 vuoden ajan

Human Resources-ohjelmisto

Human Resources -ohjelmiston, HRIS-järjestelmän (Human Resources Information System) tai HRMS-järjestelmän (Human Resources Management System) avulla organisaatio voi ylläpitää työntekijärekisteriä ja työntekijöiden tietoja. Human Resources Management -ohjelmisto auttaa järjestämään muun muassa yhteys-, osasto-, osallistumis-, palkka-, koulutus- ja etutiedot. Monet Human Resources Management -järjestelmät ja resurssienhallinta­ohjelmistot voidaan myös yhdistää hakijoiden seuranta- ja palkanlaskenta­ohjelmistoihin. Human Resources Management -ohjelmisto liittyy Applicant Tracking -järjestelmään, palkanlaskenta­ohjelmistoon, Performance Appraisal -ohjelmistoon ja Workforce Management -ohjelmistoon. Capterra auttaa yritystäsi löytämään oikean Human Resources-ohjelmiston Suomessa.

Suomi Näytä paikalliset tuotteet
Suomi Paikallinen tuote
Sympa auttaa sinua automatisoimaan HR:n rutiinitehtäviä ja vapauttamaan arvokasta aikaa, jonka voit käyttää henkilöstön hyvinvointiin. Lue lisää tuotteesta Sympa
Sympan HR-järjestelmä antaa sinulle kattavan yleiskuvan kaikista kansainvälisistä HCM-prosesseistasi. Sympa auttaa sinua automatisoimaan henkilöstöhallinnon rutiinitehtäviä, jolloin vapautuu arvokasta aikaa, joka voidaan käyttää siihen, mikä on tärkeintä: työntekijöidesi hyvinvointiin. Kun sinulla on yhdessä järjestelmässä näkyvyys kaikkiin työsuhteen osa-alueisiin - avoimista työpaikoista poistumishaastatteluihin - sinulla on enemmän kuin tarpeeksi tietoa kehittääksesi prosesseja koko yrityksessäsi. Lue lisää tuotteesta Sympa

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
A centralized HR platform that performs every core HR task key to every company's success: HRM, recruiting, payroll, and more. Lue lisää tuotteesta Personio
Kaikki HR-prosessit yhdessä ja samassa työkalussa: Personio on keskitetty HR-alusta, joka automatisoi ja yksinkertaistaa kaikkia HR-ydintehtäviä koko työntekijän elinkaaren ajan. Hyödyt tiedoista ja prosesseista, jotka on integroitu saumattomasti toisiinsa. Lue lisää tuotteesta Personio

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Yhteistyöalusta, joka auttaa HR-tiimejä hallitsemaan koko työntekijöiden elinkaarta rekrytoinnista suoritusraportteihin yhdessä paikassa.
monday.com on yhteistyöalusta, jonka avulla HR-päälliköt voivat hallita työntekijöiden koko elinkaarta yhdessä paikassa. Seuraa helposti kaikkien hakijoiden rekrytointiprosessia, perehdytä uudet työntekijät valmiilla malleilla, suunnittele tiimityötä parantavia toimintoja nykyisten työntekijöiden sitouttamiseksi ja hyödynnä tietoon perustuvia oivalluksia analytiikalla, joka on integroitu päivittäiseen työnkulkuusi. Voit myös integroida monday.comin Gmail-postiin ja yli 40 jo käyttämääsi työkaluun, jotta alusta voisi täydentää helposti nykyisiä työnkulkujasi. Lue lisää tuotteesta monday.com

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Palkittu BambooHR auttaa kasvavia organisaatioita henkilöstötietojen automatisoinnissa, keskittämisessä ja yhdistämisessä.
BambooHR on palkittu, kaikenkattava HR-alusta pk-yrityksille ja niiden työntekijöille – siis juuri sinulle. BambooHR:n avulla on helppo kerätä, analysoida ja raportoida henkilöstötietoja, kehittää osaajien löytämistä ja palkkaamista, huolehtia uusien työntekijöiden perehdytyksestä, hallita palkka-asioita ja kehittää yrityskulttuuria. Se on suunniteltu antamaan sinulle vapaus keskittyä kaikkein tärkeimpään – henkilöstön kehittämiseen, työntekijäkokemuksen parantamiseen ja organisaation eteenpäin viemiseen. Lue lisää tuotteesta BambooHR

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
NetSuite, maailman johtava pilvipohjainen toiminnanohjausjärjestelmä, antaa näkyvyyttä ja hallintaa, jota tarviitaan älykkäiden päätösten tekemiseen ja kasvuun luottavaisin mielin.
NetSuite on kaikenkattava pilvipohjainen liiketoiminnan hallintaratkaisu, joka on tehostanut jo yli 32 000 organisaation toimintaa automatisoimalla ydinprosesseja ja tarjoamalla reaaliaikaista näkyvyyttä operatiiviseen ja taloudelliseen suorituskykyyn. NetSuite tarjoaa yhden integroidun sovelluskokonaisuuden kirjanpitoon, tilausten käsittelyyn, varastonhallintaan, tuotantoon sekä toimitusketju- ja varastotoimintoihin ja antaa yrityksille selkeän näkyvyyden tietoihinsa ja liiketoiminnan hallitsemiseen. Lue lisää tuotteesta NetSuite

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Bitrix24 on ilmainen henkilöstöhallinto-ohjelmistoalusta, jota käyttää yli kahdeksan miljoonaa yritystä ympäri maailman. Saatavana pilvipalveluna ja paikan päällä.
Bitrix24 on ilmainen henkilöstöhallinto-ohjelmistoalusta, jota käyttää yli kahdeksan miljoonaa yritystä ympäri maailman. Saatavilla pilvipalveluna ja paikan päällä avoimen lähdekoodin ratkaisuna. Työntekijähakemisto, yrityksen kalenteri, pyyntölomakkeet, poissaolojen hallinta, työraportit, työajan hallinta ja paljon muuta. Lue lisää tuotteesta Bitrix24

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Palkkalista ja vaatimustenmukainen palkkausjärjestelmä työntekijöille ympäri maailmaa Esteetön palkkaus- ja maksupalvelu alihankkijoille, työntekijöille ja yrityksille.
Deel on etätiimeille tarkoitettu maailmanlaajuinen alusta, jota käytetään palkanlaskentaan ja vaatimuksenmukaiseen palkkaamiseen. Palkkaa välittömästi työntekijöitä tai itsenäisiä urakoitsijoita ympäri maailmaa, muutamassa minuutissa ja lakia noudattaen. Deelin avulla yritykset voivat huolehtia palkanmaksusta ja luoda paikallisen lain mukaisia sopimuksia yli 150 maassa käyttäen teknologista itsepalveluprosessia. Hallitse laitteita, varastovaihtoehtoja, poissaoloja ja paljon muuta. Deel palvelee yli 4 000 asiakasta PK-yrityksistä julkisesti noteerattuihin yhtiöihin. Lue lisää tuotteesta Deel

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Suunniteltu auttamaan henkilöstöhallinnon ammattilaisia palkkaamisessa, työntekijöiden hallinnassa, kulujen hallinnassa, arviointien hallinnassa ja muissa henkilöstöhallinnon tarpeissa.
Odoo HR on täysin integroitu, täysin mukautettava sovellus, joka auttaa henkilöstöhallinnon ammattilaisia palkkaamisessa, työntekijöiden hallinnassa, kulujen hallinnassa, arviointien hallinnassa ja muissa henkilöstötarpeissa. Käyttäjät voivat muuttaa työtehtäviä, vaiheita, keskitasoa, prioriteettia ja vastuualueita luettelonäkymässä sekä luoda raportteja syistä, joiden vuoksi työnhakijoita ei palkattu. Yritykset voivat automatisoida henkilöstöhallinnon prosessit nopeasti Odoon helppokäyttöisen henkilöstöhallinnon sovellusvalikoiman avulla. Lue lisää tuotteesta Odoo

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Deputy: tee työvuorolistoja, seuraa työaikaa ja läsnäoloa, hallitse lomia, vie työaikatiedot palkanlaskentaan yhdellä napsautuksella sekä varmista vaatimustenmukaisuus helposti.
Deputy on useita palkintoja voittanut työvoimanhallintatyökalu. Deputylla voit tehdä täydet henkilöstöaikataulut ja työvuorot minuuteissa sekä julkaista ne tiimeillesi yhdellä napsautuksella, hallita helposti henkilöstön lomia ja vapaita, seurata ajankäyttöä sekä läsnäoloa ja synkronoida työaikatietosi saumattomasti palkkalaskentaan. Deputy on integroitavissa yli 300:aan johtavaan myyntipiste- ja palkanlaskentapalveluun, joten sen avulla saat käyttöösi luotettavan kattavan ratkaisun. Maksuttomien iOS- ja Android-sovellusten ansiosta voit hallita yritystäsi missä tahansa. Aloita maksuton kokeilusi jo tänään. Lue lisää tuotteesta Deputy

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Calamari on integroitu Slack-, JIRA-, G Suite- ja Office365-palveluihin. Seuraa henkilöstötietoja, lomaa, PTO-lomakertymää, läsnäoloa ja hallinnoi työaikakortteja
Calamari on henkilöstöhallinnon ohjelmisto, joka helpottaa työaikakorttien hallintaa. Se mahdollistaa kaikentyyppisten poissaolojen suunnittelun ja seurannan. Voit seurata läsnäoloa käyttämällä QR-koodeja ja iBeaconeja. Saat ilmoituksen tulevista poissaoloista ja lomapyynnöistä. Calamari tukee yrityksiä, joilla on toimistoja useissa maissa ja useissa toimipisteissä, ja tukee myös tehtäväpohjaista turvallisuutta. Sovellus on integroitu projektinhallintatyökaluihin, kuten JIRA, Slack, Office265, GSuite, Microsoft Teams, Basecamp ja Asana. Lue lisää tuotteesta Calamari

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Sage HR on palkittu HR-hallintoratkaisu, joka yksinkertaistaa henkilöstöhallintoa.
Sage HR on palkittu HR-hallintoratkaisu, joka yksinkertaistaa henkilöstöhallintoa. Alusta on suunniteltu auttamaan pieniä ja keskisuuria yrityksiä toimimaan sujuvammin. Se tarjoaa liiketoiminnalle oleellisia ominaisuuksia, kuten 360 asteen palaute, työntekijöiden aikataulutus, tavoitteet, kulut, suoritusarviointi, ajan seuranta ja tiimihakemisto. Voit luottaa Sage HR:n käyttäjäystävälliseen navigointiin ja mukautettavaan hallintapaneeliin, jotka automatisoivat tehtävät vaivattomasti, poistavat Excel-taulukkojen tarpeen, tehostavat ohjelmiston käyttöönottoa ja vähentävät sähköpostien toistuvuutta. Saatavilla on sovellukset Androidiin ja iOSiin. Lue lisää tuotteesta Sage HR

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Mirro on käyttäjäystävällinen, pilvipohjainen suorituskyvyn hallinta-alusta.
Henkilöstöhallinto on osa sovelluksen ydinolemusta. Mirron selkeitä ja helppokäyttöisiä ominaisuuksia ovat ajanhallinta, etätöiden ja liukuvan työajan mukautetut käytännöt, sopimukset ja palkanmaksua edeltävä kirjanpito. Määritä omat säännöt ja työjärjestys pyyntöjen hyväksyntää ja asiakirjojen hallintaa varten. Saat myös käyttöösi tehokkaan suorituskyvyn hallinnan ja helppokäyttöiset työntekijöiden sitouttamistyökalut. Mirro on ihanteellinen yrityksille, joissa on 50–200 käyttäjää. Lue lisää tuotteesta Mirro

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
WorkTangon avulla yritykset voivat tuoda työntekijöiden äänet kuuluville ja kerätä helposti palautetta mihin tahansa tarkoitukseen hyödyllisten näkemysten edistämiseksi.
WorkTango-alusta luo työntekijöille tilan, jossa he saavat äänensä kuuluville. Se auttaa yrityksiä keräämään helposti yleistä palautetta osallistumisesta, muutoksista tai palautealoitteista. Datatieteen ja luonnollisen kielen ymmärtämisen avulla työntekijöiden palautteesta saadaan käytännön tietoa, joka välittyy reaaliajassa henkilöstöosastolle, ylimmälle johdolle ja henkilöstöjohtajille. Tuloksena on nopeampia oivalluksia, parempia toteuttamiskelpoisia päätöksiä henkilöstölle sekä yhtenäisempi ja sitoutuneempi työvoima. Lue lisää tuotteesta WorkTango

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Henkilöstöhallinnon ohjelmisto yrityksille, tiimeille ja freelancereille.
Monitask antaa HR-ratkaisuja, jotka parantavat koko tiimin tuottavuutta, tehokkuutta ja vastuullisuutta. Työntekijöiden valvonta ajanseurantaominaisuuksilla pitää tiimit keskittyneinä nykyiseen tehtäväänsä. Ohjelmistomme on tehokas mutta kevyt, yksinkertainen ja helppokäyttöinen. Esimiehet voivat myös käyttää hallintapaneeliaan millä tahansa laitteella ja seurata tiimiään milloin ja missä tahansa. Kirjaudu Monitaskiin ja ala säästää aikaa ja rahaa jo tänään. Lue lisää tuotteesta Monitask

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Online-järjestelmä työntekijöiden poissaolojen, työaikataulujen ja henkilökohtaisten tiedostojen tehokkaaseen hallintaan
HRnest on intuitiivinen ohjelmisto, joka tukee henkilöstöosastojen päivittäistä työtä. Sen avulla työntekijät voivat helposti lähettää lomapyyntönsä, kun taas työnantaja voi seurata lomia, tallentaa työajat, luoda aikatauluja koko yritykselle ja hallita työntekijöiden henkilökohtaisia tiedostoja. Tietokanta on täysin maailman parhaiden tietoturvastandardien mukainen (mukaan lukien EU:n tietosuoja-asetus), ja sitä voi käyttää vuorokauden ympäri mistä tahansa sijainnista ja miltä tahansa laitteelta. Lue lisää tuotteesta HRnest

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Suosittu kykyjenhallinta-alusta suorituskyvyn hallintaan, 360 asteen arviointeihin, reaaliaikaiseen palautteeseen, OKR:ään ja sosiaaliseen kehumiseen.
Näkemykselliset organisaatiot, joissa on 100–10 000 työntekijää, käyttävät tutkimuspohjaista kykyjenhallinta-alustaamme suorituskyvyn hallintaan, 360 asteen vertaisarviointiin, reaaliaikaiseen palautteeseen, sosiaaliseen kehumiseen, tavoitteiden hallintaan ja tiedon välittämiseen eteenpäin. Kehitys- ja palautepohjainen lähestymistapa sisältää myös moduulit yhteistyötä, LMS:ää, kyselyjä ja palkintoja varten. Parhaisiin käytäntöihin perustuva sitouttava lähestymistapamme suorituskyvyn hallintaan on todistetusti parantanut työntekijöiden sitoutumista. Lue lisää tuotteesta Engagedly

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Baserow on avoimen lähdekoodin tietokantatyökalu ilman koodia, joka auttaa yrityksiä hallitsemaan tietoja ja tekemään yhteistyötä helposti.
Baserow on avoimen lähdekoodin tietokantatyökalu, joka auttaa yrityksiä hallitsemaan tietoja helposti. Sen intuitiivisen käyttöliittymän avulla voit luoda ja automatisoida tietokantasovelluksia ilman koodausta, ja sen reaaliaikaiset yhteistyöominaisuudet mahdollistavat saumattoman tiimityön. Baserow tarjoaa tehokkaita tiedonhallintaominaisuuksia, kuten useita tauluja, näkymiä ja suhteita. Avoimen lähdekoodin ansiosta voit itse isännöidä ja hallita tietojasi täysin, mikä vähentää oikeudellisia ja tietojen noudattamista koskevia huolia. Lue lisää tuotteesta Baserow

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Leapsome on henkilöstönhallinta-alusta, jota toimitusjohtajat ja HR-tiimit käyttävät henkilöstön kehittämiseen ja liiketoimintansa laajentamiseen.
Edistyksellisten yhtiöiden, kuten Spotify, Trivago, ja Babbel, toimitusjohtajat ja HR-tiimit käyttävät Leapsomea luodakseen jatkuvan suorituskyvyn hallinnan ja henkilökohtaisen oppimisen kierron, joka vahvistaa työntekijöiden sitoutumista ja liiketoiminnan menestystä. Henkilöstönhallinta-alusta Leapsomesta löytyy tarvittavat työkalut tavoitteiden ja OKR-mallien hallintaan, suoriutumisarviointeihin ja 360 asteen palautteeseen, työntekijöiden koulutukseen ja perehdytykseen, työntekijöiden sitoutumiskyselyihin, palautteisiin ja kokouksiin. Lue lisää tuotteesta Leapsome

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Mukautettava ja kokonaisvaltainen rekrytointiratkaisu sopii konsultointi-, henkilöstö-, rekrytointi- ja asiantuntijapalveluorganisaatioille.
Conrepin PSA- eli asiantuntijayritysten toiminnanohjausohjelmisto tarjoaa päästä-päähän-ratkaisun konsultointi-, henkilöstö-, työhönotto- ja asiantuntijapalveluorganisaatioille. Conrep parantaa yrityksesi kaikkia osa-alueita: työnkulkua, seurantaa ja hallintaa. Sen helposti käyttöön otettava verkkohallinnoitu ratkaisu lisää organisaation tehokkuutta, maksimoi resurssien käytön, helpottaa työryhmien yhteistyötä ja edistää yksilön vastuuta ja tuottavuutta. Lue lisää tuotteesta Conrep

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Workday-yritys Peakon on työntekijöiden sitoutumisalusta. Se muuntaa palautteen merkityksellisiksi näkemyksiksi, jotka edistävät mullistavaa menestystä.
Workday-yritys Peakon on työntekijöiden sitoutumisalusta. Se muuntaa palautteen merkityksellisiksi näkemyksiksi, jotka edistävät onnistuneita toteutuksia ja mullistavaa menestystä. Workday ja Peakon tarjoavat jatkuvasti toimivan kuuntelualustan. Se kattaa työntekijöiden elinkaaren ja antaa reaaliaikaista tietoa työntekijöiden sitoutumisesta, asenteesta ja tuottavuudesta. Lue lisää tuotteesta Workday Peakon Employee Voice

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Glint on henkilöstön menestysalusta, joka auttaa globaaleja organisaatioita lisäämään työntekijöiden sitoutumista, kehittämään työntekijöitään ja parantamaan tuloksia.
Glint on henkilöstön menestysalusta, joka hyödyntää reaaliaikaisia henkilöstötietoja auttaakseen globaaleja organisaatioita lisäämään työntekijöiden sitoutumista, kehittämään työntekijöitään ja parantamaan tuloksia. Menestyksekkäät tuotemerkit, kuten United, Intuit ja Sky, hyödyntävät Glintin ainutlaatuista intuitiivisen suunnittelun, kehittyneen analytiikan ja käyttökelpoisen älykkyyden yhdistelmää. Näin työntekijät pysyvät tyytyväisempinä ja menestyvät työssään paremmin. Lue lisää tuotteesta Glint

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Cornerstone HR antaa sinulle kaikki tarvitsemasi henkilöstöön liittyvät tiedot ilman välineiden uusimisesta syntyviä kustannuksia, monimutkaisuutta tai riskejä.
Cornerstone HR on suunniteltu edistämään älykkäämpiä henkilöstöpäätöksiä. Hallitse henkilöstötietoja eri puolilla maailmaa ja laajenna perinteistä HR-kokemusta modernilla, keskitetyllä tavalla. Keskitä työntekijätiedot nopeasti ja kustannustehokkaasti, paranna työntekijäraportointia ja sitouta työntekijäsi. Laajenna ja yhdistä HR-ratkaisujasi kattavien integraatioiden, APIen ja kehittäjädokumentaation avulla. Säästä rahaa ja resursseja reaaliajassa muutamassa viikossa ottamalla ratkaisut käyttöön. Lue lisää tuotteesta Cornerstone HR

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Kattava HCM, joka sisältää etu-, koulutus-, rekrytointi-, palkanlaskenta- ja vaatimustenmukaisuusratkaisut sekä täydelliset raportointi- ja analysointiominaisuudet
Sage People on globaali pilvipohjainen HR- ja henkilöstöjärjestelmä. Se tarjoaa johtaville keskisuurille organisaatioille mahdollisuuden luoda erinomaisia henkilöstökokemuksia, jotka aidosti sitouttavat ja innostavat työntekijöitä. Sage People vähentää prosesseja älykkään automaation avulla hyödyntäen päätöksentekoa edistäviä näkemyksiä. Se auttaa organisaatioita sopeutumaan työvoiman ketteryyden edistämiseen ja liiketoiminnan vahvistamiseen. Se on henkilöstöhallinto- ja henkilöstöratkaisu organisaatioille, joiden menestys riippuu henkilöstön menestyksestä Lue lisää tuotteesta Sage People

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Nosta henkilöstöhallintosi uudelle tasolle tehokkaan ja täysin konfiguroitavan alustan avulla. Valitse ja maksa vain tarvitsemasi moduulit.
tomHRM on yksinkertainen ja käyttäjäystävällinen, mutta tehokas henkilöstöhallinto-ohjelmisto. Voit valita eri sovellusten joukosta haluamasi ja konfiguroida yrityksesi tarpeisiin vastaavan kattavan henkilöstöhallintoalustan. Tarjoa työntekijöillesi, esimiehillesi ja työnhakijoillesi hieno kokemus antamalla heille käyttöön sopivat, intuitiiviset työkalut työnhakijoiden seurantaan, perehdytykseen, työntekijähakemistoon, ajanseurantaan, yksilöllisiin tapaamisiin, loma-aikojen hallintaan, poissaolojen hallintaan ja koulutukseen/verkko-oppimiseen, EU:n tietosuoja-asetuksen mukaiseen tietojenkäsittelyyn ja moniin muihin toimintoihin. Lue lisää tuotteesta tomHRM

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys
Tarjoamme suorituskyvyn hallintaa, ohjattuja keskusteluja, tavoitteiden asettamista, jatkuvia sitoutumiskyselyitä, integroidun LMS:n ja analytiikkaa.
Unit4 HCM on kykyjen edistämisalusta, joka tarjoaa vaihtoehdon vuosittaisille suoritusarvioille. Keskeisiä tavoitteitamme ovat 1) esimiesten valmentamiskykyjen parantaminen, 2) HR:n ajan säästäminen, 3) työntekijöiden tukeminen heidän urallaan. Työkaluihimme kuuluvat nopea palaute, ohjatut keskustelut, sujuva tavoitteiden asettaminen, jatkuvat sitoutumiskyselyt, integroitu oppimisratkaisu ja edistynyt henkilöstöanalytiikka. Tarjoamme erityisen käyttöönotto-ohjelman, johon sisältyy työpajoja. Lue lisää tuotteesta Unit4 HCM

Ominaisuudet

  • Työntekijöiden hallinta
  • Suorituskyvyn hallinta
  • Hakijoiden seuranta
  • Rekrytoinnin hallinta
  • Työaika ja läsnäolo
  • Kompensaatioiden hallinta
  • Etuuksien hallinta
  • Palkkalistojen hallinta
  • Perehdytys