Olemme auttaneet yrityksiä valitsemaan
parhaita ohjelmistoja jo 17 vuoden ajan

Suomi Paikallinen tuote

Tuotteen Sympa arvostelut

4,4 (18) Suomi Paikallinen tuote

Tietoja tuotteesta Sympa

Sympa Core HR tarjoaa näkyvyyttä ja skaalautuvia prosesseja työntekijöiden tukemiseksi palkkaamisesta eläkkeelle siirtymiseen asti.

Lue lisää tuotteesta Sympa

Hyvät puolet:

It is quick and easy to modify to meet your needs.

Huonot puolet:

No Pre buildt API for social media integration in recruitment module. No Big Data accessability.

Sympa: arvostelut

Keskimääräinen pisteytys

Helppokäyttöisyys
4,4
Asiakaspalvelu
4,3
Ominaisuudet
4,1
Vastinetta rahalle
4,4

Todennäköisyys suosittelulle

8,7/10

Tuotteen Sympa yleisarvosana on 4,4/5 tähteä. Se perustuu 18 Capterran käyttäjän arvosteluun.

Oletko käyttänyt tuotetta Sympa aiemmin?

Jaa kokemuksesi muiden ohjelmisto-ostajien kanssa.

Suodata arvosteluja (18)

Jarkko
Jarkko
HR Business Partner, Suomi
Vahvistettu LinkedIn-käyttäjä
Tietotekniikka ja tietopalvelut, 201–500 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: Yli 2 vuotta
Arvostelijan lähde

Good, simple and multipurpose HRIS

4,0 2 vuotta sitten

Kommentit: You can handle many same time changes and keep updated all the time in personel data.

Hyvät puolet:

You can easily make customization and new features yourself.

Huonot puolet:

User right management is quite compicated and requires lot manual work.

Wouter
HR Director, Alankomaat
Urheilu, 51–200 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: Yli 1 vuosi
Arvostelijan lähde

Great and most of all user friendly software!

5,0 5 vuotta sitten

Kommentit: Great experience, super to use and implemented software. Next to that we are in charge of changing the system. No super high consulting costs. What you see is what you get, and it works great!

Hyvät puolet:

Adaptability, Look & Feel, Implementation

Huonot puolet:

Because of the enormous options, it took a while for me to have the right scope for implementation

Myyjän Sympa vastaus

4 vuotta sitten

Hi Wouter, Thanks for your review! And yes, you're right - Sympa HR can be implemented and configured in so many ways! If you need any further help with development of your system, don't hesitate to contact your dedicated Customer Success Manager, who can guide you through our Best Practice site and help you pinpoint your needs. Wouter, thanks for being with us and enjoy your smoother HR ride with Sympa!

Hanna
HR Specialist, Norja
Ruoantuotanto, 51–200 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: Yli 2 vuotta
Arvostelijan lähde

-

3,0 3 vuotta sitten

Hyvät puolet:

software is easy to use and also for administator

Huonot puolet:

Features that I need are covered well. Frequent system failures interfere from time to time.

Eva
Senior HR Consultant, Ruotsi
Tietotekniikka ja tietopalvelut, 201–500 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: Yli 2 vuotta
Arvostelijan lähde

We really liked SYMPA

5,0 10 kuukautta sitten

Kommentit: Me and my colleagues that used SYMPA always liked it a lot! It was easy to introduce to the organization and easy to improve overtime. We got a system that made us more effective.

Hyvät puolet:

An HR system that is very easy to adopt to the business needs. It is very easy to take out reports. It really makes HR work more efficient!

Huonot puolet:

In the earlier version it did not keep track of all changes in the system, now this has been improved.

Katri
henkilöstöpäällikkö, Suomi
Koulutuksen hallinta, 501–1 000 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: Yli 2 vuotta
Arvostelijan lähde

Sympa makes everyday HR-life easier

4,0 5 vuotta sitten

Kommentit: Sympa is well-functioning Hr-system from employee journey from start to finish. Reporting also works.

Hyvät puolet:

Sympa is easily customizable to the customer's needs

Huonot puolet:

Sympa does not always provide a quick response to customer's software problems. Sympa Support is wery often busy.

Myyjän Sympa vastaus

4 vuotta sitten

Hi Katri, thanks for your review! We are really sorry to hear that your experience of our customer support has not lived up to your expectations! We're continuously developing our processes and working methods, with customer satisfaction. We surely take your feedback seriously, thank you again for sending it. Please remember you can also call us or contact us via the Support Chat, found from our Support Portal. The Support Portal also contains guides regarding Sympa HR and its features and functionalities. We hope you find them useful :) Let us know, if there's anything we could help you with. And I hope you get to enjoy your smoother HR ride with Sympa HR!

Eva
HR Generalist, Ruotsi
Autoteollisuus, 51–200 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: Yli 2 vuotta
Arvostelijan lähde

Easy to use

4,0 2 vuotta sitten

Kommentit: Sympa saves time for both HR and leaders at our company.

Hyvät puolet:

We looked for a system that could be scaled after our needs. Also a system that could be integrated with our salary/time system. We found that in Sympa. The implementation was well structured.

Huonot puolet:

We miss a good competence matrix. The support can sometimes take time.

Anna
HR BP, Ruotsi
Uhkapelit ja kasinot, 51–200 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: Yli 1 vuosi
Arvostelijan lähde

Sympa helped us change the way of working

4,0 5 vuotta sitten

Kommentit: The easy access to the system and information has helped everyone in the organization a lot.

Hyvät puolet:

With Sympa the time consumption of making reports and administrative tasks were reduced by at least 70 %. The managers love the easy access to all information about their employees that they needed to ask HR about before. It looks good and is easy to access. Sympa was a great help in setting up the system in the best way for our organisations needs. I fell that Sympa listens to the customers needs and is trying to develope the system frequently.

Huonot puolet:

I still miss a good feature to work with appraisals. It fells a little bit edgy still and we have to invent and priorize a little to much to make the form/feature good.

Myyjän Sympa vastaus

4 vuotta sitten

Wow Anna, amazing impact in efficiency with the reduced time consumption! Very well done, and thank you for sharing these results! Maybe the new multi-edit tool could ease some of your pain when it comes to handling appraisals? Don't hesitate to reach out to our support or your dedicated Customer Success Manager, if you have any further questions! Thanks for being with us and enjoy your smoother HR ride!

Vahvistettu arvostelija
Vahvistettu LinkedIn-käyttäjä
Tietotekniikka ja tietopalvelut, 1 001–5 000 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: 6–12 kuukautta
Arvostelijan lähde

HR tool that makes onboarding and goal setting much simpler than I've experienced before!

5,0 3 vuotta sitten

Kommentit: My overall experience has been very positive. Sympa has been a really important aspect of our company and the management of HR internally and getting that information out to employees. At my last company we didn't have anything like it, so it's been a huge help.

Hyvät puolet:

I like that the portal is completely customized for our organization. When I log in, I have access to tons of resources, a company directory (we're global so it's really helpful), and my business goals, PDP, sales quotas, etc.

Huonot puolet:

The user interface could be a bit cleaner, but overall it's really great!

Kati
HR Coordinator, Suomi
Suunnittelu, 11–50 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: Yli 1 vuosi
Arvostelijan lähde

HR software that is supereasy to modify

4,0 5 vuotta sitten

Kommentit: I really enjoy working with Sympa. It is so easy to modify and I always get brilliant support from Sympa when needed.

Hyvät puolet:

It is quick and easy to modify to meet your needs. I like the graphics and symbols. You can count on that it improves all the time and you can get new versions.

Huonot puolet:

Some sections are a bit out of date and inflexible, like recruiting pages.

Myyjän Sympa vastaus

4 vuotta sitten

Thank you for your review Kati! We also love our support - they are simply amazing! Thanks, your thoughts on recruitment have been sent to product development. Any further comments and feature requests can be sent to our Support, who will make sure they reach or development team. Your review is super appreciated, and we hope you get to fully enjoy your smoother HR ride with Sympa!

Ellen
Ellen
HR, Ruotsi
Vahvistettu LinkedIn-käyttäjä
Kiinteistöala, 51–200 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: 1–5 kuukautta
Arvostelijan lähde

A good experience as a first-time buyer, implementer at a company that didn't have an HRM-system

4,0 2 vuotta sitten

Hyvät puolet:

Scalable, value for money, wide variety of features.

Huonot puolet:

The user interface could be prettier and more easily navigated.

Toni
SystemSpecialist, Suomi
Rakentaminen, 51–200 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: Yli 1 vuosi
Arvostelijan lähde

Good Software

5,0 2 vuotta sitten

Kommentit: I like this sofware

Hyvät puolet:

Easy to use. Easy to add fields and plots if necessary.

Huonot puolet:

Making calculation formulas is challenging

Helene
HR Partner, Ruotsi
Vieraanvaraisuuspalvelut, 501–1 000 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: Yli 1 vuosi
Arvostelijan lähde

Sympa HR is a great help for us every day

5,0 5 vuotta sitten

Kommentit: Our managers have access to all employee data in one system.

Hyvät puolet:

It´s easy to use for our managers. We can administrate it by ourselves and there are a lot of opportunities.

Huonot puolet:

Sometimes as an administrator it´s not so easy to do changes. We need to contact Sympa support for help.

Myyjän Sympa vastaus

4 vuotta sitten

Hi Helene, Mastering building and configuring a new system really might take some time, but I am sure you will get the hang of it in no time! Also, our support is always happy to help. I hope you also have had time to look at our functionality guides on the Support Portal - you might find some answers there too! Thanks for being with us and enjoy your smoother HR ride!

Sara
HR-partner, Ruotsi
Kiinteistöala, 201–500 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: 6–12 kuukautta
Arvostelijan lähde

Sympa HR in Sweden

4,0 3 vuotta sitten

Hyvät puolet:

Sympa is easy to use and appriciated by our managers. It´s easy to create reports.

Huonot puolet:

It´s not that easy to use and learn the system as an administrator.

Chiel
HR Manager, Alankomaat
Tietotekniikka ja tietopalvelut, 51–200 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: 6–12 kuukautta
Arvostelijan lähde

Easy to use

5,0 6 vuotta sitten

Kommentit: Easy to change HR processes ourselves after a short admin-training

Hyvät puolet:

how easy we could make an integration with our Payrol solution

Huonot puolet:

I would have liked to have a dashboard on the first page, but we solved that with an power BI integration.

Myyjän Sympa vastaus

4 vuotta sitten

Thank you for your review, Chiel! Much appreciated. Sounds like a well-functioning work-around, well discovered! Your wish has however been taken to the development team, we hope to have it proceeding soon. In the meantime, we hope you get to enjoy the smoother HR ride with Sympa, and thank you for being with us.

Morris
Legal Trainee, Suomi
Tietotekniikka ja tietopalvelut, 201–500 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: Yli 2 vuotta
Arvostelijan lähde

Easy to use

5,0 5 vuotta sitten

Hyvät puolet:

I like that all the necessary information about my employment is found in the same place with ease.

Huonot puolet:

As an end user it is hard to single out any specific feature related con.

Myyjän Sympa vastaus

4 vuotta sitten

Thank you Morris! Sounds great! Happy to hear from a satisfied end-user. Enjoy your smoother HR ride, and let us know if we can help you further.

Ina Catrine
HR Director, Ruotsi
Johdon konsultointi
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: 6–12 kuukautta
Arvostelijan lähde
Lähde: SoftwareAdvice

Meets all organizational Employee Life Cycle management needs

4,5 9 vuotta sitten

Hyvät puolet:

Personal follow up and close interaction through the implementation period. Excellent service level. Flexible solutions to build your own environment to suit your organizational needs. You can build for the basic functions or you can build the solution to meet all complex Employee Life Cycle management needed in your organization. Good value for money

Huonot puolet:

No Pre buildt API for social media integration in recruitment module No Big Data accessability Not in compliance to all countries

Emmanuel
HR Administrator
Henkilöstön hankinta ja rekrytointi, 201–500 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: 1–5 kuukautta
Arvostelijan lähde
Lähde: SoftwareAdvice

Sympa

5,0 8 vuotta sitten

Kommentit: For a tool that you can utilize for your entire HR cycle, Sympa is definitely a great HRIS that is very easy to implement from the start of your employment process. They work very well with your needs and customer service is exceptional!

Hyvät puolet:

Very easy to implement from the start of your HR program/cycle

Huonot puolet:

None!

Stephanie
analista, Brasilia
Henkilöstön hankinta ja rekrytointi, 11–50 - työntekijät
Käytti ohjelmistoa seuraavaan tarkoitukseen: Ilmainen kokeiluversio
Arvostelijan lähde

Qualidade de utilização

4,0 2 vuotta sitten

Hyvät puolet:

forma diferente de anúncios de eventos, cursos, shows entre outros.

Huonot puolet:

não tenho do que reclamar do site, a principio tudo dentro dos conformes